CLTs em êxtase: Lei trabalhista confirma folga EXTRA para salvar trabalhadores em 2025

Trabalhadores têm direito a um dia livre para realizar trabalho voluntário, mediante apresentação de comprovação exigida pela empresa

Você sabia que a CLT garante uma folga extra para quem doa sangue? Sim, é verdade! De acordo com o Artigo 473, os cidadãos com carteira assinada têm direito a se ausentar do serviço no dia da doação de sangue.

Essa medida incentiva a prática voluntária que tem grande importância para a saúde pública. Mas, para garantir que a ausência seja considerada como uma folga legal e não como falta, é importante que o trabalhador comprove a doação.

O trabalhador pode solicitar um documento emitido pelo hemocentro ou instituição de saúde para que não tenha descontos no salário. Além da folga, doar sangue também proporciona ao doador a oportunidade de realizar exames de saúde gratuitos.

Este ano, o Tribunal Superior do Trabalho tem chamado a atenção ao assunto, incentivando os trabalhadores, já que os bancos de sangue enfrentam desafios para manter estoques, o que torna cada doação ainda mais importante.

“Sabia que uma única doação pode salvar até 4 vidas? Você tem direito, por lei, a um dia de folga no trabalho para doar sangue. Então, que tal aproveitar essa oportunidade para fazer o bem? Procure o hemocentro mais próximo”, destacou em uma recente campanha.

Afinal, como funciona?

• De acordo com a CLT, o trabalhador pode tirar 1 dia a cada 12 meses para doar sangue.

• O abono da falta tem validade somente com comprovação do local da doação.

• Para não ter descontos no salário, o funcionário deve apresentar o comprovante ao RH da empresa.

• Essa folga não pode ter concessão para compensar horas faltantes do colaborador.

Quem tem direito à folga?

• A ausência serve para trabalhadores formais da iniciativa privada e funcionários públicos.

Como atestar a doação?

• O trabalhador deve apresentar a declaração oficial do médico ou hospital que recebeu a doação.

Conclusão

• Em resumo, a CLT garante 1 dia de folga aos trabalhadores que fizeram doação de sangue;

• Essa tem sido uma forma de incentivar os funcionários de empresas privadas e servidores públicos;

• O cidadão, no entanto, deve programar a data com o RH e entregar um comprovante de doação;

• A ausência, sem descontos no salário, pode acontecer uma vez a cada 12 meses, segundo a lei.

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